集團積極推動職工代表民主評價工作

為積極貫徹落實省管企業(yè)職工代表民主評價工作現(xiàn)場會議精神， 7月28日集團召開專題會議，重點研究部署職工代表民主評價工作，成立由集團董事長、黨委書記任組長、班子其他領導為成員的領導小組，下設辦公室，由工會、審計、企管、人力資源、紀檢監(jiān)察、組織宣傳等部門組成聯(lián)合辦事機構(gòu)。下一步將在深入學習借鑒兗礦集團相關(guān)工作經(jīng)驗的基礎上，結(jié)合當前正在推進的混合所有制改革，抓住公開透明這個關(guān)鍵，圍繞規(guī)范和制約權(quán)力運行這個核心，盡快組織制定相關(guān)規(guī)章制度，組建職工代表民主評價團，選取權(quán)屬單位試點，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，推動職工代表民主評價工作落地開花結(jié)果，使其成為提升企業(yè)民主管理水平，深入推動企業(yè)反腐倡廉工作的重要手段。